CONCOURS AMMC (5 Postes)

CONCOURS AMMC (5 Postes)

 

concours-ammc-5-postes- MAROC ALWADIFA
(1) Responsable de la Sécurité des Systèmes d’Information.
(2) Chargés Qualité et Process.
(2) Data Analysts.


En tant qu’autorité de régulation du marché des capitaux, l’AMMC a été instituée par le Dahir n° 1-13-21 portant loi n° 43-12 et a pour mission de:
  • S’assurer de la protection de l’épargne investie en instruments financiers;
  • Veiller à l’égalité de traitement des épargnants, à la transparence et à l’intégrité du marché des capitaux et à l’information des investisseurs;
  • S’assurer du bon fonctionnement du marché des capitaux et veiller à l’application des dispositions législatives et réglementaires;
  • Assurer le contrôle de l’activité des différents organismes et personnes soumis à son contrôle;
  • Assurer le respect de la législation et de la réglementation en vigueur relatives à la lutte contre le blanchiment des capitaux, par les personnes et les organismes placés sous son contrôle;
  • Contribuer à la promotion de l’éducation financière des épargnants;
  • Assister le gouvernement en matière de réglementation du marché des capitaux.
Politique RH:
Depuis sa création, l’Autorité du Marché s’est résolument engagée à développer son capital humain, composante essentielle pour remplir sa mission de manière optimale et pérenne.
La politique des ressources humaines de l’AMMC est très ambitieuse et constitue l’un des piliers stratégiques de développement de l’institution. Elle est construite autour de quatre axes principaux:
L’intégration:
Elle est nécessaire au développement des synergies et interactions entre les différents collaborateurs, ce qui est source d’efficacité. Elle permet, en outre, d’instaurer un sentiment d’identification et d’appartenance à l’AMMC et à ses valeurs.
La formation:
La gestion et le développement des talents est un aspect essentiel de la stratégie RH de l’AMMC. La formation permet de disposer de ressources qualifiées et performantes, tout en offrant des perspectives de carrière adéquates aux collaborateurs.
L’évolution:
L’aspiration au changement et à la progression est possible à l’AMMC à travers la promotion et la mobilité interne. La politique adoptée tout au long du parcours professionnel des collaborateurs s’appuie sur des outils RH appropriés, tels que les entretiens annuels et les évaluations d’activité et de performance.
La convivialité: 
La convivialité au travail est un élément très important. Aussi, l’AMMC œuvre, en permanence, pour améliorer l’environnement de travail et pour renforcer la cordialité entre ses collaborateurs et l’esprit d’équipe. Depuis plusieurs années déjà, l’Autorité a institutionnalisé un certain nombre d’évènements réguliers qui convergent dans ce sens.

 

Dans le cadre du renforcement de ses structures, l’Autorité Marocaine du Marché des Capitaux AMMC organise un concours pour le recrutement 5 postes répartis comme suit:
(1) Responsable de la Sécurité des Systèmes d’Information.
(2) Chargés Qualité et Process.
(2) Data Analysts.
Le dernier délai pour postuler est le 22 Décembre 2019.

 

Responsable de la Sécurité et des Systèmes d’Information

INFORMATIONS GÉNÉRALES
Type de poste: CDI
Niveau d’expérience: 2 ans
Niveau de formation: Bac+5
Fonction: Production / Qualité / Sécurité / Maintenance
Région de travail: Rabat
Date d’expiration: 20.12.2019
DESCRIPTION DU POSTE
Rattaché au Directeur de la Direction de l’Organisation et des Systèmes d’Information , il aura pour missions de:
-Piloter le dispositif de sécurité informatique (normes, procédures, outils, contrôle des accès physiques et logiques, réactions et traitements des incidents,…);
-Assurer une veille permettant d’anticiper les évolutions de solutions de la sécurité SI au regard des contraintes de l’AMMC ainsi qu’une veille sur les menaces opérationnelles majeures;
-Analyser les risques et vulnérabilités informatiques du SI et déployer les solutions permettant d’assurer le niveau de sécurité requis;
-Mettre à jour le référentiel de sécurité et la charte de sécurité de l’AMMC;
-Piloter le plan de continuité d’activité;
-Gérer le plan de secours informatique et le plan de reprise après incident;
-Mettre en place les moyens de fonctionnement en mode dégradé;
-Définition et mise en œuvre d’une stratégie de tests impliquant l’organisation d’exercices de simulation de crises;
-Organiser et animer des actions de sensibilisation et de formation sur les enjeux de sécurité et la menace informatique;
-Organiser et mener les contrôles et audits de sécurité et de protection du système d’information de l’AMMC;
-Fixer les priorités et les objectifs de son entité conformément aux orientations stratégiques de l’AMMC;
-Animer des réunions, groupes de travail internes et externes;
-Identifier les besoins en compétence et en formation et proposer des actions en conséquence;
-Veiller à la conformité par rapport aux orientations, cadre déontologique et procédures définies.
PROFILS RECHERCHÉS
Titulaire d’un diplôme d’ingénieur d’état délivré par une grande école d’ingénieurs ou d’un master en systèmes d’information ou en sécurité des systèmes d’information.
Une expérience d’au moins (2) années dans le domaine de la sécurité des SI est exigée.
Des certifications dans le domaine de la sécurité SI sont fortement recommandées .


https://recrutement.ammc.ma/offre/46

 

 

2 Chargés Qualité et Process

INFORMATIONS GÉNÉRALES
Type de poste: CDI
Niveau d’expérience: 2 ans
Niveau de formation: Bac+5
Fonction: Production / Qualité / Sécurité / Maintenance
Région de travail: Rabat
Date d’expiration: 20.12.2019
DESCRIPTION DU POSTE
Rattaché à son Chef de Service, il aura pour missions de:
-Participer à l’élaboration et à la capitalisation des référentiels documentaires de l’autorité en veillant à leur amélioration continue;
-Veiller à l’actualisation de la cartographie des processus et procédures;
-Contribuer à garantir la conformité du système de management de la qualité et le respect des normes, processus, procédures et guides associés;
-Apporter un support métier aux différentes entités de l’Autorité, en réalisant des Audits qualité et des accompagnements;
-Participer à la proposition des plans d’action en vue de corriger les dysfonctionnements constatés lors des Audits;
-Participer à la mise en place et à l’opérationnalisation du système de gestion documentaire de l’Autorité;
-Contribuer à la démarche de certification de l’AMMC dans les domaines Qualité et Amélioration Continue (ISO 9001, 27001 …);
-Participer aux projets d’amélioration des processus et de leur efficacité.
PROFILS RECHERCHÉS
Titulaire d’un diplôme d’études supérieures (BAC+5, master ou équivalent) en qualité, organisation des entreprises, management, gestion de projets ou génie industriel et justifiant d’une expérience professionnelle d’au moins 2 années dans le domaine de la mise en œuvre des processus/SMQ et de l’amélioration continue.

https://recrutement.ammc.ma/offre/47

 

 

Data Analysts

INFORMATIONS GÉNÉRALES
Type de poste: CDI
Niveau d’expérience: 2 ans
Niveau de formation: Bac+5
Fonction: Autre
Région de travail: Rabat
Date d’expiration: 20.12.2019
DESCRIPTION DU POSTE
Rattaché à son Chef de Service, il aura pour missions de contribuer à la mise en place d’un dispositif de gouvernance de la donnée et de participer à l’amélioration du système BI de l’AMMC:
-Veiller à la collecte des données auprès des entités de l’AMMC;
-Créer et gérer les référentiels de données;
-S’assurer de la structuration des données selon les standards, modèles et supports en vigueur;
-Contribuer à l’élaboration des guides, manuels et procédures de contrôle et de traitement des données;
-Contribuer à la mise en place du système BI (Business Intelligence) de l’Autorité et des indicateurs associés, et s’assurer de leur amélioration continue;
-Participer à la gestion du système d’accès aux données (en interne et externe), conformément au système d’habilitation et cadre réglementaire de l’AMMC;
-S’assurer en permanence de la protection et de l’intégrité des données de l’Autorité;
-Participer à l’organisation et à l’amélioration du système documentaire de l’Autorité.
PROFILS RECHERCHÉS
Titulaire d’un diplôme d’études supérieures (BAC+5, Master ou équivalent) en statistiques, systèmes d’information,  ou data science, justifiant d’une expérience professionnelle d’au moins 2 années dans le domaine de la gouvernance des données.

https://recrutement.ammc.ma/offre/48



 

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